2020年05月 月別アーカイブ記事一覧
- 令和2年6月施行・パワーハラスメント防止
2020.05.30
本日は、令和2年6月から施行される、パワーハラスメント防止対策の法制化についてお知らせします。職場における「パワーハラスメント」の定義が、法律に規定されました。そして、令和2年5月に取りまとめられた「精神障害の労災認定の基準に関する専門検討会」の報告書を受けて、パワーハラスメントの認定基準、「業務による心理的負荷評価表」の改正が行われました。これまで、上司や同僚等から、嫌がらせ、いじめ、暴行を受け...